Oportunidades Laborales en el Parque Industrial General Savio: Guía para Postulantes

Nuevas Ofertas de Empleo en el Parque Industrial General Savio

El mercado laboral de General Pueyrredon se dinamiza con la publicación periódica de nuevas vacantes por parte de la Dirección de Empleo del Municipio. En esta ocasión, el foco se centra en las empresas radicadas en el Parque Industrial General Savio, ofreciendo una amplia gama de oportunidades para diversos perfiles profesionales.

¿Qué tipo de perfiles se buscan?

La demanda abarca desde roles técnicos especializados hasta posiciones administrativas, reflejando la diversidad de actividades productivas que se desarrollan en el Parque Industrial. Entre los perfiles más solicitados, se destacan:

  • Ingenieros de Mantenimiento Jr.: Profesionales con conocimientos en electromecánica, mecánica o electricidad, con disponibilidad para viajar y experiencia en mantenimiento industrial.
  • Administrativos: Personal con experiencia en recepción de cobranzas, manejo de fondo fijo, emisión de facturas y conciliaciones contables. Se valoran habilidades en herramientas informáticas y gestión logística.
  • Soldadores: Operarios con experiencia en soldadura de estructuras pesadas y livianas, preferentemente con experiencia en el sector metalúrgico.
  • Técnicos en Calidad/Analistas en Optimización de Procesos: Profesionales con experiencia en tareas de calidad en cámaras y depósitos fiscales, con capacidad para nivelar conocimientos del personal y promover la mejora continua.
  • Herreros: Personal con experiencia en el sector metalúrgico.
  • Operarios de Producción: Operarios con experiencia en manejo de balancines, prensas, plegadoras, guillotinas, cilindradoras y/o soldadores de punto, interpretación de planos y conocimientos básicos de taller.
  • Analistas de Compras y Servicios Generales Jr.: Estudiantes o recién graduados en comercio internacional o administración de empresas, con conocimientos en idiomas inglés y portugués, manejo de herramientas informáticas y experiencia en sistemas ERP.
  • Técnicos Electromecánicos: Profesionales con experiencia comprobable en el sector pesquero, para desarrollar tareas específicas en planta industrial.
  • Matriceros-Torneros: Técnicos electromecánicos o mecánicos con curso de tornería y experiencia en fabricación de matrices y piezas, manejo de tornos, fresadoras y máquinas CNC.
  • Operarios de Montaje Eléctrico: Personal proactivo con conocimientos técnicos en electricidad, experiencia en montaje eléctrico de proyectos, cableado de circuitos, armado de tableros y canalización.
  • Analistas de Calidad: Ingenieros en alimentos, ingenieros industriales, técnicos en alimentos o carreras afines, con experiencia en el área de calidad en industrias de alimentos o envases de alimentos.
  • Mecánicos Industriales: Técnicos electromecánicos con conocimientos en mantenimiento de reductores, cambio de rodamientos en motores, reductores y bombas, y conocimientos básicos de soldadura.
  • Operarios de Producción: Personal con formación industrial, terciaria en carpintería, herrería y/o refrigeración, experiencia en metalúrgica, carpintería o refrigeración, y buen manejo de máquinas para el trabajo en acero, aluminio, madera, vidrio, etc.
  • Operarios de Pintura: Personal con experiencia en pulido, granallado y pintura de piezas, preferentemente con manejo de equipos Airless o Airless asistido.
  • Ayudantes de Pastelería: Personal con experiencia mínima de 1 año en pastelería, título en Pastelería Profesional o Gastronomía con menciones en repostería/chocolatería.
  • Mantenimiento Industrial General: Personal con conocimientos en electricidad, albañilería, etc., para tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, producción y limpieza de fábrica.
  • Asistentes Administrativos Post Venta: Personal con título secundario completo, manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión, perfil resolutivo y buenas habilidades comunicacionales.
  • Auxiliares de Extrusión: Personal con secundario completo, residente en Mar del Plata o Batán, responsable, con capacidad para trabajar en equipo y disponibilidad full-time.
  • Técnicos Electromecánicos en Planta de Efluentes: Técnicos electromecánicos con experiencia comprobable en el sector y mantenimiento en planta de efluentes.
  • Operarios de Mantenimiento: Personal proactivo con experiencia en mantenimiento industrial y conocimientos en electricidad, con experiencia en manejo de autoelevador.
  • Mecánicos Viales: Personal con conocimientos en mecánica pesada y vial, para mantenimiento de flota operativa.
  • Plegadores: Personal para movimiento de materiales, insumos, herramientas y piezas para el corte y plegado.
  • Pulidores: Personal para movimiento de materiales, insumos, herramientas y piezas para el pulido, granallado, limpieza y pintura.
  • Mantenimiento Operativo: Personal para interpretar mantenimiento preventivo y correctivo, asistir al auxiliar de mantenimiento y realizar reparaciones en máquinas del sector metalúrgico.
  • Carga y Descarga de Congelados: Personal para tareas de carga y descarga en planta de congelado.
  • Líderes de Proyectos de Infraestructura: Personal para coordinar y hacer seguimiento de obras, diseño de nuevas instalaciones y otras mejoras en la infraestructura.

¿Cómo postularse?

Los interesados en estas oportunidades laborales pueden registrarse en el sitio web pimdq.com.ar/empleo. También pueden enviar su currículum vitae a la Oficina de Empleo a través del correo electrónico empleo@mardelplata.gov.ar, indicando en el asunto el puesto al que se postulan.

Esta iniciativa representa una excelente oportunidad para aquellos que buscan insertarse o reinsertarse en el mercado laboral de Mar del Plata, especialmente en el dinámico entorno del Parque Industrial General Savio.